出産にまつわるお金
自分でいろいろ調べたりしたのですが､こんがらがり､わからなくなりました。
現在､歯科医師国保に被保険者で加入し､２年経ちます。
６月に退職か､休職するか今はまだ決めていませんが､職安に問い合わせたところ､退職すると､失業保険も妊娠・出産のため出ないので､受給期間延長の手続きをすることで失業手当てが受けれるそうです。
また､休職の場合は雇用保険から育児休業給付が産後８週～１歳になるまで給料の５割もらえるようです。どなたか詳しい方､出産にまつわるお金について教えて下さい！
また詳しく全て分かる書籍がありましたら､教えて下さい！
自分でいろいろ調べたりしたのですが､こんがらがり､わからなくなりました。
現在､歯科医師国保に被保険者で加入し､２年経ちます。
６月に退職か､休職するか今はまだ決めていませんが､職安に問い合わせたところ､退職すると､失業保険も妊娠・出産のため出ないので､受給期間延長の手続きをすることで失業手当てが受けれるそうです。
また､休職の場合は雇用保険から育児休業給付が産後８週～１歳になるまで給料の５割もらえるようです。どなたか詳しい方､出産にまつわるお金について教えて下さい！
また詳しく全て分かる書籍がありましたら､教えて下さい！
歯科医師国保の場合、産休に伴う出産手当金がないのでもらえるのは出産費用にあたる出産一時金、育児休暇中の育児休業給付金又は延長手続きをして求職中の失業手当のみです。
自治体から子供手当（旧児童手当）、医療費補助があります。
旦那様の会社に、家族手当や出産時のお祝い金制度があれば、主様が扶養になるとこちらももらえますよ。
歯科医師国保の方の産休育休に関しては、歯科医師国宝のＨＰを見た方が良いですよ。
自治体から子供手当（旧児童手当）、医療費補助があります。
旦那様の会社に、家族手当や出産時のお祝い金制度があれば、主様が扶養になるとこちらももらえますよ。
歯科医師国保の方の産休育休に関しては、歯科医師国宝のＨＰを見た方が良いですよ。
全く無知なのでどうぞよろしくお願いします。
今年１月末に失業保険の手続きをしました。初の認定日は２月１２日です。
失業保険がもらえるのは何月ごろになりますか？
今年１月末に失業保険の手続きをしました。初の認定日は２月１２日です。
失業保険がもらえるのは何月ごろになりますか？
失業保険という保険はありません。
手元にしおりがありませんか？雇用保険になります。。
自己都合退職であれば、最初に認定日は、待期期間７日間の確認です。
２月１２日に待期期間経過の確認を行い、その後３か月の給付制限が始まります。
２月１２日に失業認定をしてもらうと、次回の認定日を伝えてくれます、４月末か５月初めが次回認定日になると思います。。。給付制限が終了して初めて受給開始となります。受給開始期間に入って２８日ごと失業認定を行います。
この失業認定をうけて、初めて通帳に入金がありますので、手元に入るのは５月末か６月はじめというところでしょうか。
手元にしおりがありませんか？雇用保険になります。。
自己都合退職であれば、最初に認定日は、待期期間７日間の確認です。
２月１２日に待期期間経過の確認を行い、その後３か月の給付制限が始まります。
２月１２日に失業認定をしてもらうと、次回の認定日を伝えてくれます、４月末か５月初めが次回認定日になると思います。。。給付制限が終了して初めて受給開始となります。受給開始期間に入って２８日ごと失業認定を行います。
この失業認定をうけて、初めて通帳に入金がありますので、手元に入るのは５月末か６月はじめというところでしょうか。
妊娠による、失業手当の延長について教えてください。
「失業手当の受給期間を最長で４年まで延長出来る」とのことですが、これは仕事を探しても見つからなかった場合、最大４年間失業保険を
受け取れるということですか？
それとも、出産後最大４年間、職業を探せる環境が整うまで、失業保険給付の開始を待ってもらえるという意味でしょうか？
よろしくお願いします。
「失業手当の受給期間を最長で４年まで延長出来る」とのことですが、これは仕事を探しても見つからなかった場合、最大４年間失業保険を
受け取れるということですか？
それとも、出産後最大４年間、職業を探せる環境が整うまで、失業保険給付の開始を待ってもらえるという意味でしょうか？
よろしくお願いします。
受給期間の延長というのは、『受給できる日数を長く伸ばす』のではなくて、『受給期間の開始時期を先に延ばす』ということです。
受給開始の時期を先延ばしできるのは、最長で３年まで。
で、延長を取りやめて、受給手続きを開始したら、そこから１年の内が受給が可能な期間です。
受給開始の時期を先延ばしできるのは、最長で３年まで。
で、延長を取りやめて、受給手続きを開始したら、そこから１年の内が受給が可能な期間です。
失業保険と職業訓練について
１０月末に会社を辞めます（自己都合）
自己都合ですので、約３ヶ月後から失業保険をもらえる様になると思いますが、この場合どうなりますか？？
１０月末退職
↓
１１月下旬から年末までアルバイト（雇ってもらえたら）
↓
２月に県外へ引越し
↓
３月後半から８月頃までアルバイト
※もちろんアルバイトで雇ってもらったら、ハローワークへ申告します。
もしこのスケジュール通りになったとしたら、失業保険はいつから貰えるのでしょうか？（アルバイトなので期間中は雇用保険に入れないと思いますが、受給できますか？？）
あと、１０月の退職から時期が経ってますが、職業訓練に申し込むことはできるのでしょうか？？
検索などしましたが、いまいち理解できませんでした……
宜しく御願い致します(>_<)
１０月末に会社を辞めます（自己都合）
自己都合ですので、約３ヶ月後から失業保険をもらえる様になると思いますが、この場合どうなりますか？？
１０月末退職
↓
１１月下旬から年末までアルバイト（雇ってもらえたら）
↓
２月に県外へ引越し
↓
３月後半から８月頃までアルバイト
※もちろんアルバイトで雇ってもらったら、ハローワークへ申告します。
もしこのスケジュール通りになったとしたら、失業保険はいつから貰えるのでしょうか？（アルバイトなので期間中は雇用保険に入れないと思いますが、受給できますか？？）
あと、１０月の退職から時期が経ってますが、職業訓練に申し込むことはできるのでしょうか？？
検索などしましたが、いまいち理解できませんでした……
宜しく御願い致します(>_<)
おそらく第一回めが二月分支給からだと思います。
ハローワークで確認して下さい。
教えてくれますよ。
職業訓練は、始まる月が決まってます。
三ヶ月コース、半年コース、一年コースとかあるはずです。
通常４月を基本に始まるはずだと思います。途中から入れませんね。
例えば、質問者は、１１月開始の職業訓練を受ければいいのでは、ないでしょうか。
試験も定員もあるので、ハローワークで聞いて下さい。
辞める前に決めとくと楽です。
その間に就職探せばいい。
頑張ってね。
ハローワークで確認して下さい。
教えてくれますよ。
職業訓練は、始まる月が決まってます。
三ヶ月コース、半年コース、一年コースとかあるはずです。
通常４月を基本に始まるはずだと思います。途中から入れませんね。
例えば、質問者は、１１月開始の職業訓練を受ければいいのでは、ないでしょうか。
試験も定員もあるので、ハローワークで聞いて下さい。
辞める前に決めとくと楽です。
その間に就職探せばいい。
頑張ってね。
失業保険はもらえますでしょうか？教えてください。
派遣で11カ月勤めました。
雇用保険は8カ月加入していました。
結婚を理由で自ら希望退職しましたが、現在妊娠３カ月です。
教えてください。お願いします！！
派遣で11カ月勤めました。
雇用保険は8カ月加入していました。
結婚を理由で自ら希望退職しましたが、現在妊娠３カ月です。
教えてください。お願いします！！
本来、失業保険の受給には
離職の日以前2年間に、被保険者期間（※）が通算して12か月以上あること。
ただし、特定受給資格者又は特定理由離職者については、離職の日以前1年間に、被保険者期間が通算して6か月以上ある場合でも可。
となっていますが、今の派遣切り等の不況の影響で
たしか3ヶ月の雇用保険加入でも大丈夫になってるはずです。
大々的には公表されてませんがハローワークに張り紙されています。
しかし、妊娠・出産・育児のため、すぐには就職状態にあるときは、基本手当を受けることができません。
となっていますので、残念ながら失業保険はもらえません。
つまりは失業保険は働くことが出来て、仕事をする意欲があるが就職できない人の為のものということです。
妊娠中は仕事をする意欲はありませんものね！
離職の日以前2年間に、被保険者期間（※）が通算して12か月以上あること。
ただし、特定受給資格者又は特定理由離職者については、離職の日以前1年間に、被保険者期間が通算して6か月以上ある場合でも可。
となっていますが、今の派遣切り等の不況の影響で
たしか3ヶ月の雇用保険加入でも大丈夫になってるはずです。
大々的には公表されてませんがハローワークに張り紙されています。
しかし、妊娠・出産・育児のため、すぐには就職状態にあるときは、基本手当を受けることができません。
となっていますので、残念ながら失業保険はもらえません。
つまりは失業保険は働くことが出来て、仕事をする意欲があるが就職できない人の為のものということです。
妊娠中は仕事をする意欲はありませんものね！
緊急雇用創出事業で、役場での事務補助を始めることになりました。雇用保険も引かれるようです。勤務期間は、今月５月から来年三月末まで。といわれました。以前、会社に勤務していて退職した後に「失業保険」
の「給付」を受けたことがあります。今回も、来年三月でお仕事は延長ナシで終わってしまうそうなのですが。私は「失業保険」また「再就職手当て」はもらえるのでしょうか？？もし、もらえるのならいつからでしょうか？この役場で（違う課）などで、もし来年四月以降に「臨時職員」としてお仕事させていただけた場合は・・・「再就職手当て」はもらえるのでしょうか？！雇用保険の仕組みがよく分かっておらず。教えてください！
の「給付」を受けたことがあります。今回も、来年三月でお仕事は延長ナシで終わってしまうそうなのですが。私は「失業保険」また「再就職手当て」はもらえるのでしょうか？？もし、もらえるのならいつからでしょうか？この役場で（違う課）などで、もし来年四月以降に「臨時職員」としてお仕事させていただけた場合は・・・「再就職手当て」はもらえるのでしょうか？！雇用保険の仕組みがよく分かっておらず。教えてください！
期間満了による離職は、被保険者期間が12ヶ月以上で待期が1週間の
「正当な理由のある自己都合退職」となりますので、2ヶ月不足ですね。
再就職手当は1年を超えて雇い入れられるのが確実と見込まれる場合
に支給されますので、「更新が確実である」労働でない限り
支給されません。
「正当な理由のある自己都合退職」となりますので、2ヶ月不足ですね。
再就職手当は1年を超えて雇い入れられるのが確実と見込まれる場合
に支給されますので、「更新が確実である」労働でない限り
支給されません。
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